Een loopbaancoach richt zich op drie elementen: wie je bent, wat je wilt en wat je kunt.
Een Loopbaancoach geeft jou begeleiding bij het maken van loopbaankeuzes, het nemen van zinvolle vervolgstappen en het adviseren van opleiding en trainingen. Dit om jou te helpen in je ontwikkeling en groeiproces. Niemand wilt toch stilstaan? Uitgangspunt is jouw talent potentieel vol te benutten om zo plezier & voldoening te krijgen en succesvol te kunnen zijn in werk. Een loopbaancoach ondersteunt jou in het contact komen met wat jij diep van binnen motiveert (ook wel je drijfveren genoemd) en helpt vervolgens om die drijfveren naar de arbeidsmarkt te vertalen.
Naast het werken aan loopbaandoelen, is het ook een ontdekkingsreis naar jezelf. Keuzes maken gaat namelijk over jou. Bezig zijn met je loopbaan betekent bewustzijn van wie je bent, wat je in huis hebt en wat je wilt. Als deze drie componenten met elkaar in contact staan, floreer je doorgaans op zowel persoonlijk als professioneel vlak. In de praktijk staan deze elementen echter niet altijd in verbinding. Bijna iedereen stagneert op enig punt in zijn of haar ontwikkeling. Als deze stilstand te lang duurt, is het belangrijk dat je hieraan werkt. Onze loopbaan maakt immers een groot deel uit van ons leven, dus het is wenselijk dat we hier plezier uithalen of tenminste tevreden over zijn!
Een loopbaancoach helpt je om weer in contact te komen met jezelf. Je kent jezelf het beste, maar een vakkundige van buiten houd je een spiegel voor of geeft je net dat duwtje in de juiste richting die je nodig hebt. Weet jij echt wie je bent en wat je wilt? Pas als je dit helder voor jezelf hebt, kun je zelfverzekerd keuzes maken en doelgericht je loopbaan in de gewenste richting dirigeren.
Dit zelfinzicht helpt je met:
- Eigen regie pakken in jouw keuzes, gebaseerd op wat jij diep van binnen wilt en waar jij van gaat stralen. Niet wat een ander vindt dat jij moet doen, maar wat JIJ vindt dat je moet doen.
- Een duidelijk droombaan-profiel hebben waaraan jouw volgende baan moet voldoen zodat je snel kunt filteren in wat passend is en wat niet. Het schrijven van je motivatiebrief wordt vervolgens een stuk makkelijker.
- Duidelijk je behoeftes aan kunt geven bij interne career development gesprekken met je manager.
- Krachtig over te komen tijdens een interview, doordat je zoveel informatie over jezelf hebt gekregen met loopbaancoaching kun je precies aangeven waarom jij de juiste kandidaat bent voor de functie. Daarnaast kun jij zelf ook checken of de functie en het bedrijf voldoen aan jouw wensen.
Loopbaancoaching is voor iedereen en kan voorkomen op verschillende momenten in een carrière: het maken van een beroepskeuze, het aangaan van een volgende carrièrestap, maar ook bij bijvoorbeeld ontslag of burn-out.
En wat is jouw reden dat je deze blog over loopbaancoaching leest?
Hoe werkt een Loopbaancoach?
Tijdens het loopbaantraject wordt jouw droombaanprofiel steeds duidelijker: jouw persoonlijkheid, jouw talenten, wat je wilt doen in jouw baan, waar jij je voldoening uit haalt in je werk en wat jou energie geeft. Zo kom je uit op jouw persoonlijke droombaan-profiel. Door dit profiel weet je precies wat je zoekt. Een loopbaancoach begeleidt jou daar ook in. Denk aan het voorbereiden van een sollicitatiegesprek, netwerken, tot aan het ontwikkelen van een juiste mindset zodat die droombaan van jou wordt!
Ben jij op zoek naar een loopbaancoach die jou kan helpen jouw droombaan concreet te maken?
Let’s Connect! Plan een gratis Carrière Ontwikkelgesprek in en dan bekijken we jouw persoonlijke situatie en wat jou gaat helpen om de volgende stap naar meer voldoening en plezier in je werk.